如何提高艺术类人才选拔质量？如何加强考生综合素质的评判？如何营造健康、理性的艺考环境？如何让招考工作迈向更科学更公平的目标？南昌大学以问题为导向，有的放矢，在2019年艺考工作中创新工作方法，优化校考环节，大刀阔斧进行改革，开辟出一条全新的艺术类招考之路。

提高文化分数线，专业文化两手抓

“学校不仅重视专业水平，更重视文化素养水平，文化课分数线的全面提高将引导考生更加重视综合素质的培养和发展，同时综合素质也成为考生能否进入大学的评判标准，艺考不再成为进入大学的‘绿色通道’。”南昌大学党委书记喻晓社介绍。

今年，学校艺术类相关专业文化分录取线提高5%—10%以上。如播音与主持艺术专业要求文化成绩须达到相应科类普通本科第一批次录取控制线70%以上，在仅保留一个普通本科批次的省份，高考文化成绩须达到相应科类普通本科批次录取控制线90%以上，比往年提高了5%以上。学校通过提升文化课成绩，瞄准考生专业及文化综合素养，着眼学科和学生的长远发展。

面试类专业省外不再设立考点，扩大生源范围

“根据教育部文件精神，我校艺考面试类专业首次在校内进行面试，考生报考更有针对性，选择更加理性，同时，校内组织考试严格规范、科学公正。”南昌大学副校长朱友林介绍。

今年，南昌大学音乐学、舞蹈学、表演、播音与主持艺术等面试类专业在省外不再设立考点，首次实行校内面试。学校通过评审考生网络提交录制的考试视频，确定面试名单，2700余名考生获得面试资格，统一到校参加现场选拔。

生源质量是人才培养质量的基础。学校通过优化招生省份、扩大生源范围、完善生源结构，提高了生源质量。2019年我校面试类专业面向全国15个省(市)招生，新增了陕西、四川、福建、浙江、重庆5个招生省（市）。

首创招考APP，首开茶艺新方向

创新是引领发展的第一动力，学校对面试类专业的报名考生量身定制，开发出全国首创的“南大艺考APP”，该软件突出网络的便捷化与招考工作的人性化，积极为艺考生减负。考生通过手机APP便可完成注册、报名、缴费和初试专业视频录制等内容，经校内外专家评审后，择优确定参加现场面试的人员名单。同时，软件还提供信息公布，成绩查询等功能，为考生提供了便利。

“茶艺表演很好地融合了茶产业的经济价值和文化价值，促进了茶产业的发展，直观、全面、动态地体现中国茶文化。”招生与就业工作处副处长朱仁平表示，本次艺考学校首次开设的表演（茶艺）方向，将为江西茶产业的发展培养储备人才、贡献智慧力量。

正如南昌大学校长周创兵所强调的：“一流的大学需要一流的生源。”一项项改革举措，引导考生更加重视综合素质，营造了健康、理性艺考环境。

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