本网讯（第四附属医院）11月30日，2024年第2批江西省紧缺人才-药师岗位培训岗位能力测试在我院顺利举行。省卫生健康委员会药政食品处副处长徐小梅，主任周梦阳、郑清巡视督导考核基地，我院副院长白洋及相关科室负责人陪同。

徐小梅介绍了本次药师岗位培训的目的和意义，充分肯定了我院培训带教工作，并对我院考核组织安排工作给予了高度评价。希望医院进一步发挥示范引领作用，为推进药学服务高质量发展做出新的贡献。

据悉，本次岗位能力测试包括住院药学监护、药学门诊和处方调剂审核。前两项采取客观结构化临床考试（objective structured clinical examination，简称OSCE）考核模式，通过模拟真实的临床场景，全面评估学员的专业知识、临床技能和沟通能力，旨在重点考核学员对相关疾病的掌握程度、临床药物治疗能力、用药教育水平、临床思维与应变处置能力以及医患沟通能力。后者采取闭卷考试模式，考生们需要独立完成试题，对临床处方的合理性、安全性、有效性、经济性进行全面审核，并对病例用药进行处方点评，侧重于考察学员对基础知识的掌握程度和对处方审核调剂流程的熟悉程度。来自全省多家药师岗位培训基地的101名药师参加了此次考核。

本次考核的顺利举办，不仅是对我院药师培训工作的一次全面检验，也是医院推进药学人才培养、助力药学服务高质量发展的重要体现。未来，我院将继续秉承以患者为中心、以临床需求为导向的理念，推动药学服务能力持续提升，为健康事业贡献更多力量。

编    辑：李雯靖

责任编辑：欧阳仟